1) Şirket türleri: neyi, ne zaman seçmeli?

SRL (Limited) en yaygın yapı. 1–50 ortakla, hatta tek ortakla kurulabilir; asgari sermaye fiilen 1 RON. Avantajları: sınırlı sorumluluk, düşük kurulum/işletim yükü, KOBİ’ler için ideal. Dezavantaj: pay devrinde kısıtlar (genelde ortak onayı), halka arz imkânsız.
SA (Anonim) büyük ölçek ve halka arz için. Hisseler kolay devredilir; sermaye toplamak kolaydır. Dezavantaj: ~90.000 RON asgari sermaye, yönetim/denetim yükü yüksek (yönetim kurulu, iç denetim).
Şube (Sucursală) ayrı tüzel kişiliği olmayan ana şirket uzantısı. Sermaye şartı yok, hızlı giriş; ancak tüm borçlardan ana şirket sınırsız sorumlu. Faaliyet alanı ana şirketle sınırlıdır.
Representative Office ticari işlem yapmadan pazarlama/araştırma gibi sınırlı faaliyetler; yıllık sabit harç vardır.
Özet tercih: KOBİ ve hızlı pazar girişi için SRL; ölçek ve sermaye piyasası planı olanlar için SA; “yerel şirket kurmadan” varlık göstermek isteyen çok uluslular için şube.

2) Vergi çerçevesi (2026 görünümü)

Kurumlar Vergisi (CIT): Genel oran %16; 2026’da da devam etmesi beklenir. Bazı sektörlerde (ör. gece kulübü/kumar) kârın %16’sı veya cironun %5’i — hangisi yüksekse.
Mikro-İşletme (ciro vergisi): Küçük işletmeler için ciro üzerinden %1 (en az 1 çalışan) veya %3 (çalışansız). Ciro eşiği kademeli düşüyor: 2024’te 500.000 €, 2025’te 250.000 €, 2026’da 100.000 €. Danışmanlık ağırlıklı gelir ve bazı faaliyetler mikroya giremeyebilir; şart kaybında geri dönüş yok, CIT’a geçilir.
KDV: Standart oran %21 (2025 artışı sonrası 2026’da yürürlükte). İndirimli oran %11; eski %5 kapsamları da %11’e taşındı. İhracat/AB içi teslimlerde uygun koşullarda %0. KDV mükellefiyeti için ciro eşiği (~300.000 RON) veya ihtiyari kayıt; AB işlemleri için AB VAT numarası gerekir.
Temettü stopajı: 1 Ocak 2026 itibarıyla %16. AB Ana-İştirak Direktifi koşullarında muafiyetler mümkün; AB dışına temettüde (ör. Türkiye mukimi gerçek kişi) anlaşma yoksa %16 uygulanır.
Diğerleri: Gerçek kişilerde gelir vergisi %10. Çalışan kesintileri yüksek, işveren yükü nispeten düşük (aşağıda).

3) Banka hesabı açılışı: pratik akış

Şirket tescilinden sonra yerel bankada IBAN açmak tipik yoldur; Revolut/Wise gibi çevrimiçi alternatifler mümkün olsa da vergi uyumu ve sermaye ödemesi için yerel banka en sorunsuzudur.
KYC belgeleri: Pasaport, (varsa) Romanya vergi numarası, ikamet kanıtı, ticaret sicil belgeleri, faaliyet ve para kaynağı bilgileri.
Zamanlama: Randevu ve evrak 1–2 gün; banka iç onayı 1–2 hafta. Yönetici/temsilci genellikle bizzat imza atar (noter vekâletiyle temsil mümkün). Bankalar müşteri kabulünde takdir hakkına sahip; ön görüşme faydalıdır.

4) Personel maliyeti: rakamsal çerçeve

Asgari ücret 2025’te brüt 4.050 RON; 2026’da artış öngörülür. Net/brüt farkı yüksek; 4.050 RON brütün neti ~2.550 RON civarı.
Ortalama net ücret ~5.500 RON (sektör/şehre göre değişir; Bükreş ve BT/finans daha yüksek).
İşveren yükü: 2018 reformu sonrası işverenin zorunlu primi %2,25 İş Sigortası Katkısı; bazı sektörlerde ek primler olabilir. Çalışan kesintileri: %25 emeklilik, %10 sağlık, ayrıca %10 gelir vergisi.
Toplam işveren maliyeti ≈ brüt + %2,25. Örn. net ~3.000 RON hedefi için brüt ~4.500 RON; toplam maliyet ~4.600 RON.
Yan haklar: Yemek çekleri (günlük ~35 RON), özel sağlık planları vergi avantajlı; yıllık izin en az 20 iş günü.

5) Şirket kurarak oturum: gerçekçilik testi

AB vatandaşı olmayanlar “D tipi ticari vize” üzerinden uzun süreli ikamet hedefleyebilir; ancak belirgin yatırım ve istihdam şartları var:

• Yatırım taahhüdü: SRL için en az €100.000 (SA için €150.000) ve bu tutarın bankada mevcut olduğuna dair yazı.

• İstihdam: İlk 12 ayda en az 10 tam zamanlı çalışan (SA’da 15).

• İş planı onayı: Yatırım ve istihdamı açıklayan plan, yetkili ajans tarafından ön onaylanır (6 ay geçerli).

• Takvim: Plan onayı ve vize 1–2 ay, ülkeye girişten sonra oturum başvurusu ~30 gün. İlk kart 1 yıllık; şartlar sağlandıkça uzar. Büyük yatırım/istihdamta 3 yıllık veya süresiz ikamet imkânı.
  Küçük ölçekliler için bu rota ağırdır; alternatif olarak kendi şirketinde yönetici olarak çalışma izni + oturum kombinasyonu düşünülebilir (maaş eşiği ve yerelleştirilememe testleri devrede).

6) Sanal ofis: yasal ve ekonomik çözüm

Kayıtlı adres zorunlu; yabancılar sıkça sanal ofis kullanır. Avukatlık büroları dâhil profesyonel sağlayıcılar mevzuata uygun adres sunar; tebligat/posta yönetimi yapılır, bazen toplantı odası kontenjanı verilir.
Maliyet: Bükreş’te paketler kabaca aylık 179–470 RON (yaklaşık €35–€95); daha temel paketler şehir dışında daha ucuz olabilir. Yıllık ödeme indirimlidir. 2026’da da birkaç yüz RON bandı beklenir. Fiziksel ofise göre çok ekonomiktir.

7) Asgari sermaye: tür bazında eşikler

SRL: 1 RON (fiilen asgari yok).
SA / SCA: ~90.000 RON (≈€18.000).
SNC / SCS: Asgari sermaye yok; fakat ortakların sorumluluğu sınırsız (veya komandite/sınırsız) olduğundan risk yüksektir.
Şube: Sermaye aranmaz (tüzel kişilik yok).

8) Sermaye ödemesi ve bankaya yatırma zamanı

2022 reformuyla kuruluş öncesi sermaye blokajı zorunluluğu kalktı. Artık tescil sonrası şu takvim geçerli:

• İlk 3 ayda en az %30 ödeme (ticari faaliyete bu ödeme yapılmadan başlanmamalı).

• Kalanı 12 ay içinde (nakit sermaye); ayni sermaye için 24 ay.
  Ödeme şirket hesabına yapıldıktan sonra fonlar serbestçe işletme amaçlı kullanılabilir; ortaklara iadesi (sermaye azaltımı) prosedüre tabidir.

9) Zaman çizelgesi ve belge listesi

Kuruluş (SRL):

• Belge hazırlığı & sözleşmeler: 1–2 gün (pasaportlar, adres belgesi/sanal ofis sözleşmesi, ana sözleşme, beyanlar, imza sirküleri, gerekiyorsa tercüme-apostil).

• Unvan rezervi: 1–2 gün.

• Ticaret Sicili tescili: Evrak tam ise ortalama ~3 iş günü (bazen 1–2 haftaya uzayabilir). Tescille birlikte CUI ve sicil numarası alınır. Harç yaklaşık 122 RON.
  Banka hesabı: Randevu ve evrak 1–3 gün; onay 5–15 gün; IBAN ve internet bankacılığı açılır.
  Oturum (yatırımcı rotası): Plan onayı ~1 ay, D vize 1–2 ay, giriş sonrası oturum ~30 gün.
  Temel belgeler: Pasaportlar, adres sözleşmesi, ana sözleşme, ortak/müdür beyanları, imza örnekleri, (varsa) vergi numarası beyanı, sermaye taahhüdü, tescil harcı dekontu. Banka için ayrıca tescil belgesi, özet, yetki/vekâletname ve adres kanıtları.

10) Stratejik ipuçları (2026’ya hazırlanırken)

• Yapı seçimi: Çevik başlangıç ve maliyet odaklı planlarda SRL; sermaye piyasası/kurumsal yönetişim gereksinimleri olan planlarda SA.

• Vergi planlaması: Mikro rejimin 2026’da 100.000 € eşiğe düşeceğini ve danışmanlık ağırlığının sınırlamalarını hesaba katın; eşiği aşma riski olanlarda baştan CIT kurgusu daha tutarlı olabilir.

• KDV artışı (%21) fiyatlama ve sözleşmelere yansıtılmalı; hangi kalemlerin %11’e girdiği gözden geçirilmeli.

• Temettü stopajı %16: Grup içi dağıtım/yeniden yatırım ve AB direktifi muafiyetleri bakımından ortaklık zincirini optimize edin.

• İşgücü bütçesi: Net hedefinden brüte çıkıp işveren maliyetini %2,25 ekle; yemek çekleri ve yan haklarla toplam paketi rekabetçi kılın.

• Banka hesabı: KYC gerekliliklerini önceden toplayın; müdürün fizikî imzası gereksinimini planlayın.

• Sanal ofis: İlk yıl için hızlı ve uygun maliyetli; sözleşme süresini ve uzatmalarda bildirim gereğini hatırlayın.

• Zamanlama: Kuruluş + banka 1–2 hafta; yatırımcı oturumu hedefleniyorsa toplam 3–6 ay planlayın.

• Uyum ve dil: Belgeler Romence; tercüme/apostil hatalarını önlemek için yerel avukat/danışmanla yürümek süreç riski ve süreyi ciddi biçimde düşürür.

Son söz: Romanya, %16 CIT, %21 KDV, temettüde 2026’dan itibaren %16 ve esnek SRL yapısıyla AB içinde rekabetçi bir mali-hukuki çerçeve sunuyor. Mikro rejimin eşiklerinin düşmesi ve KDV/temettü oranlarındaki artışlar ise 2026 planlamasında erken aşamada ele alınmalı. Doğru yapı, doğru vergi rejimi ve disiplinli belge yönetimiyle, kuruluş birkaç gün içinde mümkün; tam operasyonel düzene geçişse gerçekçi bir proje planıyla sorunsuz yönetilebilir.

Romanya Şirket Kuruluş Hizmetlerimiz için Bize Ulaşabilirsiniz.

info@ozmconsultancy.com